Existuje spousta situací, kdy se Vám jednoduše různé obalové materiály hodí. Já sám to nedávno poznal, když se mi rozbil displej na počítači a musel jsem ho poslat na opravu, aniž bych ho měl jak pořádně zabalit. Proč se vždy hodí obalový materiál mít a kde ho sehnat?

Každý zaměstnavatel by měl mít přehled o tom, co dělají a kam chodí jeho zaměstnanci během pracovní doby, kterou jim proplácí. Ono každý zaměstnanec nemá přístup kamkoliv a pokud tento pohyb není monitorovaný, často se schovávají a poflakují se po firemním areálu, namísto toho, aby se věnovali své práci. V dobách minulých se kontrolovala pouze docházka, pomocí „píchaček“. Pohyb zaměstnanců během pracovní doby bohužel ne. Naštěstí se doba naklonila a s vývojem elektronických systémů dnes máme mocný nástroj, který dokáže monitorovat docházku i pohyb po areálu.

Nedávno se v mém okolí začalo hodně probírat téma podnikatelských úvěrů, přínosných, ale potencionálně nebezpečných nástrojů finanční politiky. A proto jsem se rozhodl, že se tomu v tomto článku budu trošku věnovat. Ne každá firma si může dovolit posunout se dál, přes hranici, kterou určují peníze ve formě aktiv, aniž by si tyto finanční prostředky zajistila jinak, než svou vlastní prací.

Když se někde vytvoří dav lidí, většinou to znamená velký problém. Problém nastává v nervozitě lidí a také v nemožnosti důkladně zkontrolovat jednotlivé osoby, což nahrává v dnešní době poměrně všudypřítomného nebezpečí terorismu nebo krádeží. Dalším problémem je kontrola zaměstnanců v podnicích, během výměny směn nastává na vrátnicích u docházkového zařízení zmatek. Tento problém dokáží elegantně vyřešit vstupní turnikety, které kromě vstupu evidují také docházku zaměstnanců a to díky moderním cloudových technologiím. Pojďme se detailně seznámit, jak dnes kontrolujeme dochvilnost svých zaměstnanců.